א. הוועד יהיה מורכב מחמישה חברים (כולל היו"ר). החברים הנבחרים יהיו מבתי חולים שונים. אחד מחברי הוועד היוצא, בהסכמתו, יצטרף לוועד החדש שייבחר כחבר ועד נלווה, שישי במספר, למשך כהונה נוספת על מנת לאפשר רציפות.

ב. חברים בוועד האיגוד יבחרו באסיפה הכללית או במערכת הבחירות האלקטרונית של הר"י ברוב רגיל של לכהונה בת ארבע שנים. חברי הוועד לא יוכלו לכהן יותר משלוש קדנציות רצופות, ללא תקופת צינון של קדנציה אחת לפחות. חבר ועד שמילא את מכסת הקדנציות לא יוכל להגיש מועמדות לתפקיד היו"ר ללא תקופת צינון.

ג. היו"ר ייכנס את ישיבות הוועד ויקבע את סדר היום. במקרה של שוויון קולות בהצבעה בוועד, יכריע קולו של היו"ר.

ד. החלטות על הוצאות כספיות של האיגוד יעשו ברוב קולות של ועד האיגוד. הוועד יוכל לאשר סכום של הוצאה בו ההחלטה על ההוצאה תיעשה באישור של היו"ר והגזבר בלבד. הוצאות אלה יאושרו בדיעבד על ידי מליאת הוועד.

ה. ישיבות הוועד יהיו חוקיות רק כאשר משתתפים בהן מחצית, לפחות, מחברי הוועד. ישיבות הוועד יתקיימו פעמיים בשנה, לפחות. הוועד יתעד את החלטותיו, והנימוקים שבצידן, בפרוטוקולים כתובים.

ו. הוועד יכהן בתפקידו עד שייבחר ועד חדש על-ידי האסיפה הכללית של האיגוד. אסיפה כללית רשאית להחליף את הוועד לפני תום כהונתו ברוב של 66% מחברי האיגוד.

ז. ועד האיגוד לא יוכל לקבל כל החלטה הנוגדת ו/או שאינה מתיישבת עם תקנונה, מדיניותה, החלטותיה או פעולותיה של הר"י.

ח. חבר ועד לא יקבל שכר עבור שירותיו לאיגוד. חבר ועד רשאי לקבל החזר הוצאות בתפקיד על סמך החלטת ועד, המעוגנת בפרוטוקול ישיבה והמצאת קבלות וחשבוניות.

ט. חבר ועד האיגוד שנעדר מארבע ישיבות רצופות, ללא סיבה סבירה, ייחשב כמתפטר מתפקידו, ותופסק כהונתו, ובלבד שתישלח אליו התראה מתאימה, ותינתן לו ההזדמנות לטעון את טענותיו בפני הוועד.

י. התפטר או הועבר חבר ועד האיגוד מתפקידו, או שנבצר ממנו להמשיך לכהן בתפקידו מכל סיבה שהיא, יבוא במקומו החבר שקיבל את מספר הקולות הגבוה ביותר אחרי חברי הוועד המכהנים בבחירות לאיגוד.

יא. על אף האמור לעיל, במקרה ופחת מספר חברי הוועד לפני תום כהונתם עד למטה משלושה חברים, יכנסו חברי הוועד הנותרים, בתוך 60 ימים, אסיפה כללית שלא מן המניין לשם החלטה על הרכב הוועד.

יב. ועד האיגוד מחויב בכל ההתחייבויות המשפטיות (כספיות וחוזיות), שנטל על עצמו הוועד היוצא של האיגוד, ובלבד שנתקבלו בהתאם לתקנון הר"י, אלא אם כן פעל הוועד היוצא בניגוד לתקנון האיגוד או בניגוד לתקנון הר"י, וזאת בכפוף לכל דין.